華爾街人才紛紛向韓國證券公司“拋媚眼”

次級債危机引發裁員恐慌,求職者中韓裔較多
現代汽車IB證券公司調查中心主任李鐘雨(音譯)最近接到很多從香港打來的電話。來電者都是在總部設在美國華爾街的國際投資銀行(IB)的香港分行工作的韓裔分析師。這些人說:“希望在(現代汽車集團不久前收購的)現代汽車IB證券工作。”并詢問了年薪、待遇等情況。李鐘雨表示:“從前國內的證券公司一直向他們伸出橄欖枝,連看都不看一眼的這些人自次級債危机以后,為了找工作正主動与我們聯系。世界真的發生了很大變化。”

曾鼻子朝天的這些華爾街的高級金融人才正在敲擊韓國證券界的大門。這些人中有很多僑胞第2~3代等活躍在美國金融界的韓裔人才。

因次級債危机的余波,在華爾街引發了大量裁員的恐慌,因此,作為突破口,這些人正在韓國尋找新工作。

再加上韓國出現很多證券公司,而且已有的證券公司也正在擴大其規模,因此非常缺乏專業人才。也就是說,由於人才需求和供應同時增長,在韓國證券界形成了巨大的人才市場。國內證券公司相關人士表示:“本土證券分析師的身價已經超過數億韓元,因此只要有能力,就完全可以聘用身價從2至3億韓元到最高10億韓元的華爾街人才。”

◆華爾街人才願意投身於韓國證券界

在次級債危機中首當其衝後,今年初被JP摩根突然收購的美國排名第5的投資銀行貝爾斯登的職員也將目光投向了韓國的一家證券公司。

不久前,貝爾斯登的本金投資(Principal Investment)相關組員全體向S證券公司人力負責部門表明了集體跳槽的意向。雖然S證券公司最終決定不聘用他們,但華爾街年薪達數億韓元的金融專家集體叩響韓國證券公司大門的情況,還是第一次發生。

在過去18年里一直在華爾街的美林總公司擔任資金籌措、預算及風險管理首席運營官(COO)等職務的權景赫(48歲,美國名艾倫-權)於今年3月被三星證券錄用,正在擔任專務級別的風險管理總負責人。

他表示:“希望把在華爾街學到的經驗和知識適用於欲踏上國際舞台的韓國證券公司。”三星證券還計劃大舉聘用金融衍生商品專家等外國金融專家。據悉,9日從金融委員會方面獲得證券公司成立預備批准的KIB投資證券公司也積極展開聘用活躍在華爾街和香港的外國金融專家的活動。

在華爾街的債券銷售中介公司擔任債券交易師的B某(40歲)表示:“由於次級債危機,抵押相關事業部門等正在大舉裁員。因此,很多人才都願意在韓國工作。”國際獵頭企業海德思哲(Heidrick & Struggles)韓國法人的副總經理金載浩表示:“直到去年秋天,華爾街的人才在韓國尋找新工作也是完全想象不到的事情。在願意前往韓國工作的人才中,如果美國金融市場好轉,即使給再多的錢也很難請得動的人也不少。”

◆公共機關出身人才也轉投證券界

韓國銀行、韓國開發研究院(KDI)等公共金融機關出身的人才也開始對進軍汝矣島證券界充滿興趣。去年年末跳槽的教保證券分析師權宇永來自韓國金融研究院,同公司的分析師李貞順(女,32歲)則來自韓國石油化學工業協會企劃調查組。大信證券經濟調查室室長金允基也是KDI宏觀經濟組出身。韓國銀行的組長級幹部A某表示:“最近有些年輕職員從證券公司方面接到提供兩倍年薪的提議後產生了動搖。”


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